Pretty Baby Princess para nuestras “princesas”

PrettyBabie leopard poni – PVP.49€

Desde que Pretty Ballerinas lanzó en 2009 su primera colección para las más pequeñas de la casa – “Pretty Young Princess” –  son muchas las mamás y las abuelas que han pedido a la internacional firma de bailarinas que diera un paso más allá y creara algo especial para las recién nacidas.

PrettyBabie pink leahter

 

“Pretty Baby Princess” es una colección creada en especial para la franja de edad que va desde las recién nacidas hasta que cumplen su primer año y empiezan a caminar. Es decir, desde la talla 16 hasta la 19.

 

Con esta colección además Pretty Ballerinas cumple otro de sus deseos, que es acompañar a la mujer en los momentos más importantes de su vida desde que nace, y estar presente de alguna manera en ellos.

 

PrettyBabie pink leather PVP.45€

“Pretty Baby” es una horma testada y diseñada para bebés, pero con los mismos materiales de primera calidad que se utilizan para las bailarinas de las mamás. Tanto las pieles como los lazos, los forros… mantienen la misma esencia que las de la colección de Pretty Ballerinas para que la niña disfrute de lo mejor desde el primer momento.

PrettyBabie – white leahter PVP.49€

 

Esta colección además está disponible en tres diferentes modelos: napa rosa totalmente reflejo del espíritu de la firma; piel blanca adornada con un colgante dorado con el corazón “Pretty Ballerinas”; y de leopardo con el lazo y el vivo a juego en rojo. ¡Sin duda su modelo estrella de la colección!

PrettyBabie – white leahter_PVP.49 €

JENNIFER LÓPEZ, imagen de GUESS JEANS SPRING 2018

La actriz, cantante, bailarina, empresaria, filantropa e icono de la moda, Jennifer Lopez es la imagen de la campaña de publicidad GUESS Jeans Spring 2018.

JENNIFER LOPEZ GUESS CAMPAIGN

“Cuando recibí la llamada de Paul Marciano pidiéndome que me convirtiera en la nueva chica GUESS, estaba exaltada y emocionada de ser parte de una marca tan icónica que he amado desde que era una adolescente”, dice Jennifer López.Cuando miro hacia atrás en las primeras campañas de GUESS a través de los años, ves todas estas hermosas modelos e imágenes icónicas que Paul ha creado. Es un gran cumplido haber sido seleccionada para la campaña de Guess ‘Spring 2018”.

La campaña, dirigida por Paul Marciano, cofundador de GUESS ?, Inc., y filmada por la fotógrafa de moda Tatiana Gerusova, se inspira en la vida de López como artista en Las Vegas y actriz en Hollywood. Rodada en una elegante villa, las imágenes evocan campañas clásicas de GUESS con influencias del estilo estético y personal de Jennifer.

¡Jennifer Lopez es el sueño de una chica GUESS! Ella es una artista consumada, es icónica y sensual “, dice Paul Marciano. “El impacto y la influencia de Jennifer continúan creciendo y esta campaña celebra la idea de que las mujeres se hacen más hermosas y talentosas a medida que adquieren experiencia de vida. Su belleza y clase brillan a través de esta campaña y estoy muy emocionado de que Jennifer aceptase ser nuestra nueva chica GUESS y al mismo tiempo ‘Femme Fatale’ de Marciano“.

 

Un invierno con PROMISE

  Para esta temporada otoño-invierno, Promise nos presenta su nueva colección de pijamas llena de opciones tiernas y muy femeninas.

The New Underwear, es una colección que asegura que cada mujer encuentre lo que le gusta, basándose principalmente en la feminidad, la comodidad y la moda.

La firma nos muestra sus prendas pensadas de cara a la noche: camisones, picardías o pijamas, una explosión de formas, colores y estampados con los que disfrutar estando en casa con diferentes modelos diseñados para ti.

Para las mujeres que optan por un look de noche confortable pero muy femenino, presentamos el camisón. Promise se adapta a las tendencias y propone modelos con cuellos redondos, con cuello de camisa o en pico con acabados en blonda o encaje, cada uno de ellos con estampados y colores básicos como el azul marino, el gris o el negro y en tonos pastel como el verde claro, el rosa o el azul.

Los picardías, son sin lugar a dudas una de las prendas más sexies para dormir. La firma, los fabrica en la mayoría de sus estampados; con flores, de rayas, en tonos lisos, o dibujos… con colores muy variados, partiendo de un negro intenso a los colores más dulces como el rosa, el blanco o el gris. Las formas se adaptan a todas las siluetas, ceñidos por el pecho, la cintura o sueltos, y todos ellos se pueden combinar con conjuntos de ropa interior.

Pero el verdadero estallido de estampados, formas y posibilidades lo podemos encontrar en los pijamas de conjunto de dos piezas:  pantalón a conjunto de la camiseta. Con estampados florales, de rayas, de puntos, lisos o con dibujos en la parte superior o en la inferior, para que cualquiera pueda acertar con su pijama ideal. Además, los podemos encontrar representados en una gran variedad de tejidos, algodón, lana o punto. Por suerte para las más frioleras, Promise cuenta con una tercera pieza para complementar con los pijamas: sudaderas o batas cortas o largas, todas ellas muy calentitas y amorosas.

INTROPIA ANALIZA LA EVOLUCIÓN DEL MODO DE VESTIR DE LA MUJER PROFESIONAL

El estudio observa la influencia que la moda tiene y ha tenido en el mundo laboral femenino.

INTROPIA lleva más de 20 años vistiendo a mujeres de diferentes estilos y generaciones en los momentos más importantes de sus vidas. La firma conoce y entiende cómo la moda es capaz de influir en la vida personal y profesional de estas mujeres. La evolución del rol de la mujer en el aspecto profesional durante este tiempo ha sido radical e INTROPIA ha estado ahí para presenciarlo, es por eso que ha querido realizar un estudio con el fin de analizar el papel de la moda en este cambio de paradigma.

El estudio ha sido llevado a cabo entre mujeres profesionales de todo el país con el objetivo de conocer en detalle la influencia de la moda en su trabajo, sus hábitos y cómo esto ha evolucionado en los últimos años. El estudio se completa con una serie de vídeos en los que la firma entrevista a 12 mujeres relevantes de diferentes sectores profesionales.

Ausencia de códigos en el modo de vestir profesional
Si hablamos de códigos, hoy en día más del 80% de las mujeres profesionales afirman no tener que cumplir códigos de vestimenta en sus puestos de trabajo (84,4%). Dentro de esta libertad, una cuarta parte (26,5%) declara tener que vestir de manera formal y casi el 60% asegura tener total libertad a la hora de elegir qué llevar en su jornada laboral. Solo el 15,6% afirma tener que cumplir un código de vestimenta estricto por política de empresa. Son las jóvenes entre 23 y 35 años (20,7%) las que en mayor número están obligadas a cumplir un código de vestimenta.
Marieta Rivero, Consejera Independiente y Presidenta International Woman Forum: “Hay códigos no escritos, pero depende de la industria, no es lo mismo el sector financiero que el de comunicación y publicidad”.

Existen situaciones que condicionan el modo en que las mujeres van vestidas. Casi el 20% de las mujeres encuestadas afirman cambiar el modo en el que visten en entornos mayoritariamente masculinos. Los eventos fuera (73,7%) y dentro de la empresa (77,1%) son las principales situaciones que condicionan la decisión de que ponerse para ir a trabajar.

El casual Friday no es una tendencia extendida entre las mujeres trabajadoras españolas. Más de la mitad declara vestir igual de formal que el resto de los días de la semana (51,2%), el 34,7% igual de informal y solo un 14,1% declara llevar looks más relajados los viernes. Aquellas que visten de manera más casual el viernes serían las que ocupan puestos de dirección (21,7%).

En la actualidad vemos que hay mujeres con poder que van con traje de chaqueta impecable, pero de repente llevan una camiseta”, asegura Charo Izquierdo, Directora de Mercedes Benz Fashion Week Madrid, y es que la ropa de trabajo ha dejado de ser una categoría independiente ya que según el estudio, tres de cada cuatro encuestadas afirman usar la misma ropa para ir a trabajar que para sus momentos de ocio.

En cuanto a las prendas favoritas, casi la mitad de las mujeres encuestadas afirma llevar algo de tacón en su día a día (45,3%) mientras que un 29,5% declara usar zapatillas de deporte en su jornada laboral. Los vaqueros son un imprescindible en el armario de la mujer profesional española (59,7%), mientras que solo el 11,5% sigue llevando traje de chaqueta. El pantalón gana por goleada a las faldas y los vestidos, 94,3% frente a un 56,4%. En cuanto a colores, el negro es el rey (76,2%), seguido del azul (60,1%), blanco (41,5%) y gris (26,9%). Los colores más vivos como el rosa (8,2%) y el amarillo (1,9%) son los menos populares y solo el 21% elijen los estampados en sus prendas de trabajo.

¿Qué me pongo?: la comodidad gana por goleada
Lo importante es el talento, pero es cierto que la ropa femenina se mira más que la masculina”, asegura Sara Bieger, Socia Directora en Leaders Trust – AltoPartners Executive Search. Quizás por eso elegir la ropa para ir a trabajar puede ser una situación estresante para algunas mujeres españolas (21,8%). Más del 50% afirma haber dicho alguna vez “no sé qué ponerme para ir a trabajar”. El 45,8% prepara el look el día de antes mientras que un 41,7% lo elije en función de su estado de ánimo.

Las mujeres españolas tienen claro que es lo que buscan a la hora de elegir la ropa que llevan para ir a trabajar: tienen que ser cómoda (52,1%). Muy de lejos le siguen aquellas que prefieren las prendas discretas (13,2%) y aquellas que optan por las prendas con un toque personal y original (14,8%). Mujeres como María Benjumea, fundadora y CEO de Spain Startup: “lo que realmente me gusta es sentirme yo misma con lo que llevo puesto”. La ropa más seria y formal (11,7%) y la más elegante (6,9%) le siguen muy de cerca. De las mujeres encuestadas, únicamente el 1% afirman buscar ropa sexy y sólo el 0,3% persigue destacar con las prendas que elije para su día a día en el trabajo.“La forma de vestir es una forma de proyectarnos, de decir quién somos, con lo cual no es algo que hay que minusvalorar sino todo lo contrario, es una grandísima oportunidad”. Maria Eugenia Girón Consejera Independiente & Directora Ejecutiva Observatorio Premium IE

 

En relación a los hábitos de compra, la mayoría de mujeres encuestadas compran cuando necesitan algo en concreto (35,9%), las que compran en rebajas les siguen muy de cerca (31,2%), más de la tercera parte afirma hacerlo de manera aleatoria (26,1%) y solo un 6,8% lo hace con la llegada de las nuevas colecciones. La mayoría se decanta por la compra en tienda física (60,2%) solo un 1,7% prefiere hacerlo por internet, mientras 38,1% lo hace de manera indistinta. Sólo el 11,1% gasta más de 100€ al mes en ropa de trabajo, las que menos gastan en ropa de trabajo son las mujeres de 23-35 años.

Cambio de paradigma
Maite Ballester, Manager Partner en Nexxus Iberia afirma: “La época del 2000 y del punto com marcó un hito en la forma de vestir. Luego tuvimos la libertad de vestirnos casi de cualquier forma”. Y es que la inmensa mayoría de las encuestadas (91,9%) consideran que en los últimos 25 años se ha producido una evolución en la manera en que las mujeres van vestidas al trabajo, motivado principalmente por la propia evolución de la mujer en el panorama profesional (84,3%).
Seis de cada diez mujeres encuestadas afirman haber cambiado su forma de ir vestida al trabajo con el paso del tiempo. Este cambio lo atribuyen principalmente a que su situación profesional es distinta (42,1%), a la adaptación en los cambios en la moda (38,2%) o a la evolución hacía códigos de vestimenta menos estrictos (34,6%).
Históricamente, había unos códigos establecidos que con el paso de los años se han ido liberando”, explica Blanca Zurita, CEO de BZ Imagen y Comunicación. “La evolución de la moda nos lleva hacia algo más libre
Ya no permitimos que nadie nos diga cómo tenemos que vestir”, afirma Maribel López, Subdirectora de ARCO. Hoy en día el 64,8% de las mujeres profesionales considera que los códigos de vestimenta cohíben y no dejan a la mujer ser ella misma. Un 47,4% se han sentido juzgadas por su forma de vestir en su puesto de trabajo, habiendo tenido que cambiarla por petición de sus superiores en alguna ocasión (12,8%). Anabel Vázquez, editora de estilo de vida y Cofundadora de Laconicum declara: “en el trabajo nos miramos todos”, algo confirmado por casi el 60% de las mujeres encuestadas opina que existe rivalidad entre las propias mujeres a la hora de vestir.

12 mujeres profesionales hablan de moda y trabajo
Con el fin de ilustrar las conclusiones y poner cara a las cientos de mujeres españolas que han participado en el estudio, INTROPIA ha realizado una serie de vídeos donde 12 mujeres de éxito y con interesantes trayectorias laborales en diferentes sectores comentan sus experiencias personales sobre moda y trabajo, ofreciendo un punto de vista muy personal.

Los vídeos están disponibles en www.intropia.com y cuenta con la presencia de las siguientes mujeres: Beatriz Navarro, Directora de Marketing y Comunicación de Fnac España; Maribel Lopez, Subdirectora de ARCO; BZ, CEO en Blanca Zurita Imagen & Comunicación; María Benjumea, Fundadora & CEO of Spain Startup -South Summit; Charo Izquierdo, Directora Mercedes Benz Fashion Week Madrid; Anabel Vázquez, Editora de estilo de vida/Cofundadora de Laconicum; Maria Eugenia Girón, Consejera Independiente/Directora Ejecutiva Observatorio Premium IE; Maite Ballester, Managing Partner en Nexxus Iberia Private Equity; Marieta Rivero, Consejera independiente de Cellnex Telecom/ Advisor Ericsson/ Presidenta International Woman Forum; Sara Bieger, Socia Directora Leaders Trust- Alto Partners Executive Search; Yolanda Ausín, Directora General ARI Asociacion de Revistas.

Sabías que…..
La marca INTROPIA, fundada en 1994, se dirige a mujeres con personalidad que entienden la moda como una herramienta para expresar su forma de ser. Este es el concepto que expresa el nombre de la marca: INTROPIA, formado por las palabras interior y utopía.
Las colecciones INTROPIA están formadas por gran variedad de prendas y accesorios únicos que cubren las necesidades del día a la noche. Se caracterizan por los detalles originales con espíritu mediterráneo y toque artesanal, y la riqueza de los tejidos y estampados.
En la actualidad, INTROPIA tiene presencia en 40 países con más de 1.000 establecimientos multimarca en todo el mundo y 36 puntos de venta propios en Europa.

PINKO presenta su nuevo bolso el PINKO BAG

El PINKO bag ha vuelto, un tributo al mítico shopper de culto de los 90s, la década en la que la marca definió su estilo único e innovador.

Un must-have reeditado con un toque contemporáneo, disponible en 4 tamaños: el shopping bag mediado y grande, la pequeña mochila y el compacto bolso con correa al hombro.

Los materiales y los detalles del bolso expresan puramente el ADN de PINKO con un mix entre elementos como el terciopelo, tweed, strass, lazos y sofisticados bordados en forma de flores. El logo lateral es el leitmotiv de la colección. La paleta de colores es vibrante, eléctrica, y atrayente. Un look divertido y versátil con un toque contemporáneo y urbano. Un nuevo concepto de lujo accesible que representa el perfecto balance entre funcionalidad y diseño.

Una edición especial que estará disponible en la web de PINKO y en tiendas seleccionadas de la marca.

PARÍS INSPIRA LA MODA

Promosalons y Paris Region Entreprises organizaron en el Museu del Disseny de Barcelona el pasado martes, 21 de noviembre de 2017, una operación de promoción de la región Île-de-France y de sus salones internacionales, para reforzar y promover el atractivo económico de la región de la capital francesa.

Asistentes al acto

El objetivo del evento era presentar a los medios españoles todo el potencial del mercado de la región de Île-de-France, y las oportunidades de negocio ofrecidas en los campos de las industrias creativas, la moda y el diseño.

Corinne Moreau

Corinne MOREAU, Directora General de PROMOSALONS acogió a los participantes y nos ofreció una panorámica del sector de eventos en Francia y de la fuerza de la red internacional de Promosalons.

Más de 450 exposiciones internacionales se organizan cada año, incluidos 320 profesionales y 250 en París Ile-de-France. Una de las características de estas exposiciones es su internacionalidad, ya que un visitante de cada tres proviene del extranjero y casi el 50% de los expositores son internacionales.  En cuanto a España, cerca de 28,000 visitantes y 2800 expositores se reúnen cada año en ferias en Francia.”

ROSARIO PUÑALES

Más de 50 invitados del ámbito de la comunicación y el diseño asistieron a este evento, que se benefició de las ricas aportaciones de varios expertos franco–españoles de la creación de moda y del diseño: Diane PERNET, Eugeni QUITLLET y Rosario PUÑALES.

La primera mesa redonda concernía al Diseño, con la intervención de Eugeni QUITLLET, que aportó su visión del diseño de hoy. Luego los directores de los salones Maison&Objet y Equip’ Hotel nos informaron sobre el posicionamiento de su salón.

Posteriormente tuvo lugar una segunda mesa redonda dedicada a la Moda, con la participación de dos creadoras, Diane PERNET y Rosario PUÑALES. Los directores de los salones WHO’S NEXT, EUROVET (Salon International de la lingerie / Interfilière), PREMIERE VISION y BIJORHCA, respondieron  a las preguntas del moderador.

Jean-Marc ANDRE, Director de Marketing de WHO’S NEXT nos explicó la nueva estrategia de la feria de producto dedicado a la mujer reflejada en su nueva comunicación

Anne Lise Thauvin

Anne-Lise THAUVIN, de EUROVET, que organiza el Salon Intenational de la Lingerie e Interfilière, nos explicó cómo pude ayudar la feria a buscar inspiración y tendencias dentro del sector lencería y baño.

Chantal MALINGREY, Directora de Marketing de PREMIERE VISION nos describió gracias a qué valores han conseguido que la feria, después de 45 años, sea líder mundial en materias primas para la moda.
Aude LEPERRE, de BIJORHCA, nos habló del cambio de hábitos en la distribución debido al cambio de los hábitos del consumidor de bisutería y accesorios.

Al final de la conferencia se propuso a los participantes una visita guiada al Museu del Disseny de Barcelona, haciendo un recorrido por “El cuerpo vestido. Siluetas y moda. 1550-2015 y  posteriormente un cóctel de networking para cerrar la jornada, permitiendo numerosos intercambios entre los participantes, directores de las ferias francesas, los ponentes y los participantes españoles.

Museu del Disseny

Oysho introduce su primera línea de SKI

Oysho SKI FW17

La esencia deportiva se fusiona con la última tendencia de las pistas para presentar una colección de Ski que apuesta por los detalles premium y la calidad técnica.

Los patrones de esta colección se caracterizan por líneas rectas y cinturas entalladas que se ajustan a la silueta del cuerpo, pero a la vez permiten total libertad de movimiento para la práctica de diferentes deportes de montaña.

Las chaquetas se convierten en las protagonistas absolutas de esta línea, confeccionadas con un tejido especial waterproof transpirable, reguladores elásticos en los puños y en el interior que evitan que entre la nieve y capucha extraíble con detalle de pelo que da un toque muy sofisticado a cada prenda. Cada chaqueta es sinónimo de funcionalidad y cuenta con varios bolsillos, incluido uno en el brazo para el forfait.

Los pantalones de Ski cuentan con una calidad water repellent, tejido transpirable y un acabado encerado que, junto con la cinta elástica ajustable y las cremalleras traseras, no dejan entrar la nieve. La forma Slim Fit es clave para potenciar la figura de la mujer, realzando sin perder la comodidad, además la cintura con reguladores elásticos y las rodillas articuladas permiten mayor libertad de movimiento.